Báo cáo tuyển dụng việc làm của Cơ quan Thống kê Canada cho thấy quốc gia đã có thêm hơn 1 triệu công việc riêng trong tháng 9/2021 vừa qua. Điều này cho thấy sự phục hồi trở lại của nền kinh tế sau khi phần lớn người dân đã được tiêm chủng vắc-xin Covid-19 và các hạn chế đi lại được nới lỏng từ từ.
Canada có thêm hơn 1 triệu việc làm trong tháng 9/2021
Theo báo cáo mới của Cơ quan Thống kê Canada, nền kinh tế Canada tiếp tục phục hồi sau đại dịch Covid-19. Tổng cộng 91.100 người đã được thêm vào bảng lương trên khắp Canada vào tháng 9/2021, đại diện cho mức tăng 4 tháng liên tiếp.
Việc làm trong biên chế tăng ở 8 tỉnh. Ontario dẫn đầu với hơn 43.000 nhân viên mới được bổ sung vào bảng lương. British Columbia (BC) đứng thứ 2, tiếp theo là Quebec.
Trên toàn quốc, việc làm gia tăng được thúc đẩy bởi khu vực sản xuất dịch vụ, cụ thể là dịch vụ ăn uống và lưu trú, hành chính công, tài chính và bảo hiểm.
Cơ quan Thống kê Canada lưu ý rằng việc mở lại biên giới Canada-Hoa Kỳ vào tháng 8 và nới lỏng các hạn chế đi lại cho khách du lịch vào tháng 9 có thể đã góp phần vào tăng trưởng việc làm trong ngành du lịch và các lĩnh vực liên quan.
Tình trạng thiếu việc làm tiếp tục là một vấn đề. Đã có hơn 1 triệu vị trí tuyển dụng vào đầu tháng 9/2021. Có gần 200.000 vị trí tuyển dụng trong lĩnh vực lưu trú và thực phẩm và tỷ lệ tuyển dụng là 14,4%.
Hơn một nửa số doanh nghiệp kinh doanh dịch vụ lưu trú và ăn uống cho biết họ dự kiến sẽ gặp trở ngại trong việc tuyển dụng đúng ứng viên. Các lĩnh vực khác chỉ 30% doanh nghiệp báo cáo những lo ngại tương tự.
Chăm sóc sức khỏe và trợ giúp xã hội có hơn 130.000 vị trí tuyển dụng trong tháng 9, gần gấp đôi tổng số vị trí tuyển dụng trong quý 3 năm 2019.
Thương mại bán lẻ có gần 122.000 vị trí tuyển dụng trong tháng 9. Trong khi đó, cả lĩnh vực xây dựng và sản xuất đều có hơn 80.000 vị trí còn trống.
Thống kê Canada giải thích rằng sự gia tăng các vị trí tuyển dụng có thể báo hiệu sự gia tăng hoạt động kinh tế và tuyển dụng. Nó cũng có thể báo hiệu sự mất cân bằng cơ cấu thị trường lao động ngày càng trầm trọng, chẳng hạn như tình trạng thiếu nhân sự có kỹ năng và sự không phù hợp về địa lý giữa các vị trí tuyển dụng. Nó cũng báo hiệu sự sẵn sàng chấp nhận tiền lương, giờ làm việc và các yếu tố khác của người lao động liên quan đến vị trí việc làm đang thay đổi.
Canada đã khôi phục tất cả khoảng 3 triệu việc làm bị mất vào tay Covid-19. Tỷ lệ thất nghiệp giảm xuống 6,9% từ 7,1% trong tháng 8. Số giờ làm việc đã tăng 1,1% trong tháng nhưng vẫn thấp hơn 1,5% so với mức trước đại dịch. Khoảng 139.000 người đã tham gia lực lượng lao động trong tháng 9, nâng tỷ lệ tham gia lên 65,5%, cũng là mức cao nhất kể từ trước đại dịch.
Những con số tích cực này một dấu hiệu đáng mừng cho nền kinh tế quốc gia.
Tăng tỷ lệ việc làm trong số những người nhập cư gần đây
Tỷ lệ việc làm của những người nhập cư gần đây – những người đã ở Canada từ 5 năm trở xuống – tiếp tục tăng.
Tỷ lệ việc làm của những người nhập cư đã ở Canada hơn 5 năm giảm 1% so với tháng 9 năm 2019. Đối với những người sinh ra ở Canada, tỷ lệ việc làm đã giảm 2% so với cùng kỳ.
Canada đã và đang trải qua sự gia tăng số lượng công việc tuyển dụng cao kỷ lục khi dân số lao động già đi và tỷ lệ sinh sản giảm xuống. Để lấp đầy những chỗ trống này, chính phủ liên bang xem xét việc nhập cư của những người lao động có tay nghề cao nước ngoài.
Chính phủ Canada có kế hoạch chào đón hơn một triệu người mới nhập cư trong vòng 3 năm tới. Với số lượng các vị trí tuyển dụng lao động kỷ lục, bây giờ là cơ hội tốt nhất cho những người mới nhập cư mong muốn trở thành thường trú nhân Canada.
